Korektan pristup Direktora, povisice, stalni radni odnos, odmori, sve sem menadzera koji zajedno sa radnikom koji vodi trafiku vrsi mobing.

Mobing od strane koleginice hirearsijski najstarije. Podrzavanje istog od strane menadzera koji ne obavestava Direktora vec preti otkazom.

Objektivan rad sa zaposlenima. Ispravnost I komunikaciju sa svima a ne samo sa dnevnom smenom posto nas iz nocne ne vidja. Obilazak i razgovor kao i upoznavanje zaposlenih iz nocne smene, a ne sud na osnovu prica od radnika iz dnevne. Obavestavanje o svemu Direktora, jednostavno receno, posten rad i resavanje problema! To se odnosi iskljucivo na menadzera opstine Cukarice, sa drugima nisam radila. Sa Direktorom sam I vise nego zadovoljna.

Ne vidim dobre strane

Kolege

Odnosi rukovodeceg kadra

Vise brige o zaposlenima